入
分享真正的重要議題，在網路上激發起更多的正反面討論"
新使用者？立即註冊
.
服務首頁|服務說明|Yahoo!奇摩.知識+ 首頁
知識分類
電腦網路
科學常識
醫療保健
煩惱心事
生活資訊
手機通訊
休閒嗜好
視聽娛樂
運動體育
社會人文
商業金融
教育學習 .如何做
煩惱
主題知識
.我要發問 發表 我要發問 ..熱門： 鬼月 暑假 MLB 4G LTE 林書豪 主題 從科學角度看病毒 .知識搜尋 ....知識+ 首頁> 社會人文> 法律> 勞資權益 加入追蹤 轉寄朋友 友善列印 看另一則問題 .知識問題|
有人可幫我解答嗎?關勞基法. 發問者： 匿名
發問時間： 2008-11-04 14:34:24
解決時間： 2008-11-24 14:43:01
解答贈點： 5 ( 共有 0 人贊助 )
回答： 2 評論： 0 意見： 0
[ 檢舉 ]
網友正面評價
100%
.共有 1 人評價.不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
最近的不景氣....我公司是電子業96年還蠻穩定的
今天卻每個月都拖給薪資...現在11月了
我連9月薪水都還沒收到而10月份薪也一樣
公司欠員工薪水 請問勞基法有辦法解決嗎?
而前幾天公司開會說要降薪我卻從3萬7降到2萬5
這是故意逼我們走 可省資譴費嗎? 我在這間公司做了5年了
有人可以幫我想想我要在呆下去嗎薪減半
但因為薪水還沒拿到....我該怎麼辦..
有人可幫我解答嗎? 2008-11-14 14:00:29 補充
請問我在11/13以領了一半薪但還欠我1/3的薪水
工作擺般刁難主管一直講不想做那就走ㄚ
我回要我走可以譴散費拿來他們又不願給
這在公司減薪而我不同意下又欠發薪水又擺般刁難
請問我有辦法 告他 或什麼辦法嗎?
最佳解答網友票選.. 回答者： 秋意濃 ( 大師 3 級 )
擅長領域： 勞資權益 | 求職轉職
回答時間： 2008-11-04 14:40:22
[ 檢舉 ] .不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
公司欠薪，你可以找工蚵幫忙討薪水，勞基法27條有規定哦。公司要減薪，你同意嗎？若不同意可用勞基法14條第5款主張非自願離職，要求資遣費和非自願離職證明，但你要在30天內提出勞資爭議協調，若超過30天，你就無法用勞基法14條主張權利了。
（主管機關之限期命令給付）雇主不按期給付工資者，主管機關得限期令其給付。（勞工須預告始得終止契約之情形）有左列情形之一者，勞工得不經預告終止契約：一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示，使勞工誤信而有受損害之 虞者。二、雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行 為者。三、契約所訂之工作，對於勞工健康有危害之虞，經通知雇主改善而無效 果者。四、雇主、雇主代理人或其他勞工患有惡性傳染病，有傳染之虞者。五、雇主不依勞動契約給付工作報酬，或對於按件計酬之勞工不供給充分 之工作者。六、雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者。勞工依前項第一款、第六款規定終止契約者，應自知悉其情形之日起，三十日內為之。有第一項第二款或第四款情形，雇主已將該代理人解僱或已將患有惡性傳染病者送醫或解僱，勞工不得終止契約。第十七條規定於本條終止契約準用之。
參考資料
勞工相關法律 2008-11-04 14:41:10 補充
公司欠薪，你可以找勞工局幫忙討薪水→更正
[ 快速連結 ] 其它回答( 1 ) | 意見( 0 ) | 評論( 0 )
.發表你的評價
你的評價 發表評價： 正面 普通 負面
評價內容： 發表 取消
.
加入追蹤 轉寄朋友 友善列印 看另一則問題 .馬上按讚 加入 Yahoo! 奇摩 知識+ 粉絲團 .其他回答(1)
意見(0)
相關評論(0)
.
001
回答者： Lydia ( 初學者 5 級 )
回答時間： 2008-11-04 14:38:56
[ 檢舉 ] ..不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
建議你打電話或直接到勞委會問，
電話諮詢服務：8590-2567 (22線)
總機 ：02-8590-2866
傳真 ：02-8590-2960
地址：10346 台北市大同區延平北路2段83號9樓 1
目前沒有資料 發表意見發表意見很抱歉，您輸入的字數已達上限，建議改寫評論. 發表 取消 .
目前沒有資料 我要評論 最新勞資權益
發問中
已解決
.身心障礙生活補助
精障中度.領有重大傷病卡.申請殘廢補助事宜
投保『勞保』才能要求雇主提撥『勞退』?
未依法設立準備金專戶並按月提撥勞工退休準備金(急)
職災調解後雇主仍不付錢?
更多
提早就業獎勵金 加保人的健保追溯 公司無照勞基法規定 勞保年金請領問題 更多 註冊
會員登入 .公告： 新推出「知識板主功能」 .10大熱搜關鍵字
1
中醫減肥有用嗎
.
2
三秒膠黏到手
.
3
4g是什麼
.
4
中風前兆
.
5
一直頭痛為什麼
.
6
火山爆發的徵兆
.
7
奇異果連皮吃
.
8
重陽節習俗
.
9
如何美白身體
.
10
洗臉機有用嗎？
.
.刊登贊助網站中華民國工業安全衛生協會
www.isha.org.tw
消弭職災培養人才！「勞工安全衛生」教育訓練課程，全省皆有分校，不定期開課中！
www.isha.org.tw社團法人中華勞工防災協會
www.dral.com.tw
提供企業專屬課程！為勞安員、急救訓練、危險物品、小型鍋爐等技術課程！
www.dral.com.tw國際水準的團隊合作與教育訓練
www.drumcafe.com.tw
逾千場的成功活動提供企業內訓、團隊訓練、凝聚課程和team building
www.drumcafe.com.tw中華人事 - 企業教育訓練
www.hr.org.tw
協助企業提昇人力素質，內訓客製化、外訓個別化，幫您將教育訓練預算花在刀口上。
www.hr.org.tw最新勞工安全衛生管理技術士用書
www.greatbooks.com.tw
甲安甲衛乙安衛短期衝刺考照專用！濃縮精華考點＋最新試題詳解，一次就考上
www.greatbooks.com.tw貝立茲語言 企業領導力培訓專家
www.berlitz.com.tw
線上客製一對一真人互動，全面培養領導力、語言溝通技巧，成就高效率企業文化！
www.berlitz.com.tw.全站發燒問題 [ 生活法律 ] 男女幾歲可以做愛
[ 保險 ] 兩個小孩 需要醫療險規劃
[ 保險 ] 想幫父母買終身壽險，該如何...
[ 股票 ] 近日國際股市都大跌,台股8...
[ 公路 ] 涉嫌未注意車前狀況-交通事...
[ 保險 ] 保險扣款失敗被停保期間被保...
精選關鍵字
..農保 失業補助 遣散費 軍保 國民年金 工保 勞保 退休金 老人津貼 資遣 .知識搜尋 ...「本服務設有管理員」
服務條款隱私權..知識+ 之問答內容是由參與Yahoo!奇摩知識+ 之網友提供，僅供參考，Yahoo!奇摩不保證其正確性。
...
.
http://toye4441.pixnet.net/blog
http://mypaper.pchome.com.tw/mis968
http://blog.roodo.com/mis968
http://blog.sina.com.tw/mis968/
http://toye4441.pixnet.net/blog/post/108562430
新使用者？立即註冊
.
服務首頁|服務說明|Yahoo!奇摩.知識+ 首頁
知識分類
電腦網路
科學常識
醫療保健
煩惱心事
生活資訊
手機通訊
休閒嗜好
視聽娛樂
運動體育
社會人文
商業金融
教育學習 .如何做
煩惱
主題知識
.我要發問 發表 我要發問 ..熱門： 鬼月 暑假 MLB 4G LTE 林書豪 主題 從科學角度看病毒 .知識搜尋 ....知識+ 首頁> 社會人文> 法律> 勞資權益 加入追蹤 轉寄朋友 友善列印 看另一則問題 .知識問題|
有人可幫我解答嗎?關勞基法. 發問者： 匿名
發問時間： 2008-11-04 14:34:24
解決時間： 2008-11-24 14:43:01
解答贈點： 5 ( 共有 0 人贊助 )
回答： 2 評論： 0 意見： 0
[ 檢舉 ]
網友正面評價
100%
.共有 1 人評價.不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
最近的不景氣....我公司是電子業96年還蠻穩定的
今天卻每個月都拖給薪資...現在11月了
我連9月薪水都還沒收到而10月份薪也一樣
公司欠員工薪水 請問勞基法有辦法解決嗎?
而前幾天公司開會說要降薪我卻從3萬7降到2萬5
這是故意逼我們走 可省資譴費嗎? 我在這間公司做了5年了
有人可以幫我想想我要在呆下去嗎薪減半
但因為薪水還沒拿到....我該怎麼辦..
有人可幫我解答嗎? 2008-11-14 14:00:29 補充
請問我在11/13以領了一半薪但還欠我1/3的薪水
工作擺般刁難主管一直講不想做那就走ㄚ
我回要我走可以譴散費拿來他們又不願給
這在公司減薪而我不同意下又欠發薪水又擺般刁難
請問我有辦法 告他 或什麼辦法嗎?
最佳解答網友票選.. 回答者： 秋意濃 ( 大師 3 級 )
擅長領域： 勞資權益 | 求職轉職
回答時間： 2008-11-04 14:40:22
[ 檢舉 ] .不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
公司欠薪，你可以找工蚵幫忙討薪水，勞基法27條有規定哦。公司要減薪，你同意嗎？若不同意可用勞基法14條第5款主張非自願離職，要求資遣費和非自願離職證明，但你要在30天內提出勞資爭議協調，若超過30天，你就無法用勞基法14條主張權利了。
（主管機關之限期命令給付）雇主不按期給付工資者，主管機關得限期令其給付。（勞工須預告始得終止契約之情形）有左列情形之一者，勞工得不經預告終止契約：一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示，使勞工誤信而有受損害之 虞者。二、雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行 為者。三、契約所訂之工作，對於勞工健康有危害之虞，經通知雇主改善而無效 果者。四、雇主、雇主代理人或其他勞工患有惡性傳染病，有傳染之虞者。五、雇主不依勞動契約給付工作報酬，或對於按件計酬之勞工不供給充分 之工作者。六、雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者。勞工依前項第一款、第六款規定終止契約者，應自知悉其情形之日起，三十日內為之。有第一項第二款或第四款情形，雇主已將該代理人解僱或已將患有惡性傳染病者送醫或解僱，勞工不得終止契約。第十七條規定於本條終止契約準用之。
參考資料
勞工相關法律 2008-11-04 14:41:10 補充
公司欠薪，你可以找勞工局幫忙討薪水→更正
[ 快速連結 ] 其它回答( 1 ) | 意見( 0 ) | 評論( 0 )
.發表你的評價
你的評價 發表評價： 正面 普通 負面
評價內容： 發表 取消
.
加入追蹤 轉寄朋友 友善列印 看另一則問題 .馬上按讚 加入 Yahoo! 奇摩 知識+ 粉絲團 .其他回答(1)
意見(0)
相關評論(0)
.
001
回答者： Lydia ( 初學者 5 級 )
回答時間： 2008-11-04 14:38:56
[ 檢舉 ] ..不當內容由分類板主暫時隱藏
[ 點此以瀏覽 ]
建議你打電話或直接到勞委會問，
電話諮詢服務：8590-2567 (22線)
總機 ：02-8590-2866
傳真 ：02-8590-2960
地址：10346 台北市大同區延平北路2段83號9樓 1
目前沒有資料 發表意見發表意見很抱歉，您輸入的字數已達上限，建議改寫評論. 發表 取消 .
目前沒有資料 我要評論 最新勞資權益
發問中
已解決
.身心障礙生活補助
精障中度.領有重大傷病卡.申請殘廢補助事宜
投保『勞保』才能要求雇主提撥『勞退』?
未依法設立準備金專戶並按月提撥勞工退休準備金(急)
職災調解後雇主仍不付錢?
更多
提早就業獎勵金 加保人的健保追溯 公司無照勞基法規定 勞保年金請領問題 更多 註冊
會員登入 .公告： 新推出「知識板主功能」 .10大熱搜關鍵字
1
中醫減肥有用嗎
.
2
三秒膠黏到手
.
3
4g是什麼
.
4
中風前兆
.
5
一直頭痛為什麼
.
6
火山爆發的徵兆
.
7
奇異果連皮吃
.
8
重陽節習俗
.
9
如何美白身體
.
10
洗臉機有用嗎？
.
.刊登贊助網站中華民國工業安全衛生協會
www.isha.org.tw
消弭職災培養人才！「勞工安全衛生」教育訓練課程，全省皆有分校，不定期開課中！
www.isha.org.tw社團法人中華勞工防災協會
www.dral.com.tw
提供企業專屬課程！為勞安員、急救訓練、危險物品、小型鍋爐等技術課程！
www.dral.com.tw國際水準的團隊合作與教育訓練
www.drumcafe.com.tw
逾千場的成功活動提供企業內訓、團隊訓練、凝聚課程和team building
www.drumcafe.com.tw中華人事 - 企業教育訓練
www.hr.org.tw
協助企業提昇人力素質，內訓客製化、外訓個別化，幫您將教育訓練預算花在刀口上。
www.hr.org.tw最新勞工安全衛生管理技術士用書
www.greatbooks.com.tw
甲安甲衛乙安衛短期衝刺考照專用！濃縮精華考點＋最新試題詳解，一次就考上
www.greatbooks.com.tw貝立茲語言 企業領導力培訓專家
www.berlitz.com.tw
線上客製一對一真人互動，全面培養領導力、語言溝通技巧，成就高效率企業文化！
www.berlitz.com.tw.全站發燒問題 [ 生活法律 ] 男女幾歲可以做愛
[ 保險 ] 兩個小孩 需要醫療險規劃
[ 保險 ] 想幫父母買終身壽險，該如何...
[ 股票 ] 近日國際股市都大跌,台股8...
[ 公路 ] 涉嫌未注意車前狀況-交通事...
[ 保險 ] 保險扣款失敗被停保期間被保...
精選關鍵字
..農保 失業補助 遣散費 軍保 國民年金 工保 勞保 退休金 老人津貼 資遣 .知識搜尋 ...「本服務設有管理員」
服務條款隱私權..知識+ 之問答內容是由參與Yahoo!奇摩知識+ 之網友提供，僅供參考，Yahoo!奇摩不保證其正確性。
...
.
全站熱搜
留言列表